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江苏向61家重点民企下放高级职称评审权

深化职称制度改革再出新举措,江苏向61家重点民企下放高级职称评审权。在4月2日省人社厅、工信厅联合召开的全省“筑峰强链”重点企业高级职称评审权下放工作会议上,万帮数字能源股份有限公司等61家企业正式获得高级职称自主评审权。这是国内首次由省级层面系统性向产业链重点民营企业下放高级职称评审权限。...

宿迁市正高级职称人才赶紧来领取1万元补贴奖励啦!

2024年度宿迁市高层次人才能力提升补贴申报工作通知。宿迁市正高级职称人才来领取1万元补贴啦!根据《加快建设江苏人才协同发展改革示范区更大力度集聚人才的若干政策措施》(宿人才〔2024〕1 号)、《关于印发〈宿迁市高层次人才能力提升补贴发放细则〉的通知》(宿人才办〔2024〕11号)要求,为深入实施人才强市战略,推进高...

2024年江苏省数字经济(通信)工程高级职称评审工作会顺利召开

2024年江苏省数字经济(通信)工程高级职称评审工作会顺利召开。12月19日至20日,江苏省数字经济(通信)工程高级职称评审工作会议在宁成功召开。江苏省通信管理局党组成员、一级巡视员陈岩松出席会议并担任执委会主任,江苏省通信行业职业技能鉴定中心主任丁玮主持会议,江苏省人社厅专技处相关负责同志到会并全程监督指导评审工作。...

徐州市发布青年人才生活补贴实施细则 正高级职称奖励10.8万元

徐州市发布青年人才生活补贴实施细则 正高级职称奖励10.8万元。徐州市对正高级、副高级、中级职称的专业技术人才,分别给予每月3000元、1500元、1000元的生活补贴,最长领取3年。对博士、硕士和本科毕业生,分别给予每月3000元、1500元、1000元的生活补贴。对高级技师、技师,分别给予每月1500元、1000元...

徐州市高技能人才奖励实施细则

徐州市高技能人才奖励实施细则。新获得高级技师职业资格(技能等级)证书的企业职工,给予个人一次性5000元奖励。政策有效期内获得多个证书的,每人限领1次。对获得世界技能大赛金牌选手给予个人50万元、所在单位20万元、教练团队10万元奖励,对银牌选手给予个人30万元、所在单位15万元、教练团队8万元奖励,对铜牌选手给予个人...

江苏省关于在全省实行档案专业人员初级职称“以考代评”的通知

江苏省关于在全省实行档案专业人员初级职称“以考代评”的通知。为提升省档案专业人员职称评价的科学性和针对性,进一步激发档案专业人才队伍创新创造活力,经省人社厅批复,我省档案专业人员初级职称“以考代评”模式已于今年在省直单位试点,并拟于2025年在全省范围内实行。...

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